一、酒店制服實用性。首先從員工角度來考慮，即酒店服飾設計要考慮到穿著者的實際工作需要。其次從制服的面料考慮。一般酒店制服采用化纖面料，其優點是耐用，可水洗，不用熨燙，但也不能絕對化。純綿面料由于其吸汗、透氣，宜于做廚師制服，但挺刮性能差且易變舊。高檔毛料多用來制作高層管理人員的西服，體現氣派和風度。 二、酒店制服美觀協調性。酒店服飾既然是酒店形象的組成部分，那么在設計時就要注意它的美觀性和協調性。這種美不光來自于服飾本身的美，更重要的是來自于服飾與酒店總體風格、裝修布置、環境氛圍的協調美。 三、酒店制服區域特色性。我國是個多民族的國家，在服飾上也應呈“百家爭鳴，百花齊放”之局面，酒店應根據自己的區域條件，挖掘地域特色。 四、周期性。即酒店服飾要按季節有所變化，在變化中求統一。
